Tabt arbejdsfortjeneste
Læs mere om byrådsmedlemmers ordning om tabt arbejdsfortjeneste her.
Nye regler om tabt arbejdsfortjeneste fra 1. januar 2026:
Byrådet har den 29. januar 2025 besluttet, at de nye byrådsmedlemmer skal have mulighed for at tilvælge ordningen med erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste mod en reduktion af det faste vederlag.
Se mere om ordningen nedenfor.
Tabt arbejdsfortjeneste gældende til 1. januar 2026:
Et byrådsmedlem kan vælge i at modtage erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste. I så fald reduceres det faste vederlag med 26.056,38 kr. pr. 1. april 2025.
Valget foretages med virkning for et regnskabsår ad gangen.
Det betyder, at hvis du ønsker at modtage erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste, skal du give besked til sekretariatschefen i Byråds- og Direktionssekretariatet inden den 31. december. Valget vil kun være gældende for det kommende regnskabsår (1. januar – 31. december) og kan ikke ændres i løbet af regnskabsåret.
Erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste ydes for deltagelse i de møder mv. der fremgår af § 16, stk. 1, litra a-e, i lov om kommunernes styrelse, altså møder i byråd, udvalg, andre kommunale hverv, seminarer mv.
Byrådet kan beslutte, om det vil anmode et medlem om at varetage aktiviteter omfattet af § 16, stk. 1, litra f, i styrelsesloven (studieture, indvielser, receptioner, vielser mv.) og i så fald vil der være ret til erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste i den forbindelse.
Det påhviler medlemmet at kunne dokumentere sit tab, og det er Byrådet, der træffer afgørelse om, hvorvidt der foreligger tilstrækkelig dokumentation for tabet.
Den tabte arbejdsfortjeneste kan for eksempel dokumenteres ved lønsedler og erklæring fra arbejdsgiver i lønmodtagersituationen, eller ved erklæring fra den pågældende selv eller dennes revisor, forudsat at de foreliggende omstændigheder i øvrigt sandsynliggør, at det påståede tab er lidt. Det beror på en konkret vurdering i hver enkel sag, hvilken dokumentation, der kan kræves, før tabet kan anses for dokumenteret.
Erstatningen kan maksimalt udgøre det femdobbelte af diætbeløbet for møder under fire timers varighed. For 2025 er det maksimale erstatningsbeløb 2.275 kr. pr. dag.
For mere viden eller ønske om modtagelse af erstatning for dokumenteret tabt arbejdsfortjeneste kontakt da Byråds- og Direktionssekretariatet.